Töötaja peab tagastama ekslikult tööandja poolt topelt kantud töötasu. Tegemist on summaga, mille saamiseks puudus töötajal õiguslik alus ning seega tuleb see tagastada. Tööandja ei või ilma töötaja kirjaliku nõusolekuta iseseivalt töötaja järgmisest palgast kinnipidamisi teha, kuid tööandjal on õigus enam makstud summa tagasi saamiseks pöörduda kohtu või töövaidluskomisjoni poole kui töötaja nõusolekut ei anna või vabatahtlikult enam makstut ei tagasta.

Juhul, kui vajate antud küsimuse lahendamiseks täiendavalt nõu või tekib täiendavaid küsimusi, pöörduge julgelt Advokaadibüroo LMP poole kas telefoni teel 7 300 400 või e-posti aadressil: info@lmp.ee.

Loe lisaks nõuandeid samal teemal või küsi tasuta nõu vastused.ee lehel.